Профессионализм
 

Интересно мнение, как становятся спецами и как их воспитать? Какие черты характера могут являться началом роста? И что такое профессионал? И каким образом отличить делетанта - говоруна от желающего стать профи?

Играл в игру. Суть: 1 начальник, 1 прораб, 2 исполнителя.
Задача: построить дом из листов А4, степлера, скрепок и скотча.
Прораб и исполнители работают с закрытими глазами. Начальник сидит отдельно. Процесс не видит, зовет прораба (тот снимает повязку с глаз) объясняет, что и как нужно сделать. Прораб уходит к рабочим и с завязанными глазами пытается довести идею до исполнителей. После чего строится дом.
Хотя идея бредовая сразу видно "заботу руководителя", "несостоятельность прораба" и "ответственность исполнителей".

Можно обратиться к истории: в период развития цехового производства существовала цеховая иерархия «мастер-подмастерье - ученик», каждый ученик хотел стать мастером, у которого привилегий было на много больше. Но для того, что бы стать мастером ему надо было пройти путь и в конце пути выполнить образцовую работу - «шедевр».
Профессионал (мастер) – человек который не только выполняет свою работу на отлично, но и тот у которого работа является его жизнью, он не отделяет работу от себя, постоянно совершенствуясь. Это то, что останется с ним на всю жизнь. Это образ мышления - мастер замечает тонкости, которых не видит ученик.
А ученик замечает только привилегии мастера, не замечая тонкости работы. А вот тут все зависит от привилегии мастеров: хотят ли ученики подрожать им и учиться у них. Захочет ученик жить своей работой зависит от мастера: если мастер то и дело жалуется на свою жизнь то ученик не захочет такой жизни и здесь суть даже не в оплате труда, а в организации атмосферы рабочего процесса. Одна негативная мысль может, как инфекционное заболевание распространиться на всех и все будут бежать как крысы с корабля.

Как это звучит: профессионализм.. его не пропьёшь...
Моё мнение: профессионалами становятся те - кто хочет. И не нужны, особо, учителя. Может они нужны для того чтобы дать базу, направление, какие-то приёмы... Всё равно, каждый, вырастая, идёт своим путём.
Есть вещи, на каждой стезе, без которых никуда (вплоть до ГоСТов), но дальше-то поле... И не паханое.
Скажем, что профессионал обладает ещё и психологией: работа с клиентом, али начальником. Но он должен этим владеть или грош ему цена...
И последнее (на сегодня): говорун никогда не берёт на себя ответственности... А желающий расти - он берёт. Да, ошибается. Но если не ломается и вновь берёт, то значит - хочет и будет (лишь бы это не было каждый раз всё хуже и хуже. Это другая болезнь :)).

Профессионализм - НУЖНО воспитывать. Обязательно! Хочет не хочет...
Личный пример - это ВСЕ, что необходимо, чтобы быть профессионалом и "выращивать" профессионалов.

И согласен, и не согласен... "Повторитель" - это не профи.
Профи - превзошёл учителя (дальше... лучше.. новое... неординарное... и т.д.)

Да если человек -баран!То КАК воспитать профессионализм?!Если ему говоришь-БЕЛОЕ,а он кричит,что это ЧЁРНОЕ... Тут и личный пример не поможет,и кнут, и пряник...
Лично меня научили:показали смысл работы,а как её делать-думай сам!Брал конфирмат,мерил диметр и длину и доходил до всего сам.3 месяца проработал один,только некоторые вопросы шеф по телефону пояснял.Зато через 5 месяцев уже сам человека учил.
Вот только за эти слова хочется пожать вам руку!Батенька,а вы случайно не философ?!

И это грустно. Зачем? Потеря времени колоссальное. Существует разная метода. Вот здесь нужен просто учитель, или мастер, который хотя бы просветит. Как сделать-то.

Дурак учится на своих ошибках, умный учится на чужих. Полностью поддерживаю.

Термин «философ» изначально применялся для обозначения образованного человека вообще.
я убежден, что мы здесь все образованные люди которые стремятся к самосовершенствованию.