Цитата:
Сообщение от 00000
Руководитель нашей фирмы бывший военный. Организация работы построена по-армейски. Что мне например очень не нравиться. Мои попытки изменить "порядок бардака" на "правильное" развитие ему на фиг не нужны.
"Здесь все будет делаться так как я скажу", "У меня нет конкурентов", "Маркетинг мне нужен!", "Мне нафиг ненужен никакой мебельный форум, там сидят одни бездельники типа тебя, у меня нет времени там что-то читать", " Я-профессионал!" - некоторые из его высказываний.
|
Правда заключается в том, что победителей не судят.
Если такой метод руководства приносит фирме развитие - значит, босс поступает правильно. А если он неправ - то он разорится и закроет лавочку.
А вообще - право на существование имеют
все до единого методы руководства, от авторитарного до демократического. Лишь бы результат был, ибо критерий тут один:
самое красивое в футболе - это счет на табло (c). 
И не только в футболе.